ФЗ « О занятости населения в РФ» от 19.04.1991 № 1032-1
Решение задач
19
Меры социальной поддержки безработных граждан.
2/38
ФЗ « О занятости населения в РФ» от 19.04.1991 № 1032-1
Решение задач
20
Трудовой договор. Понятие трудового договора. Его отличие от смежных гражданско-правовых договоров, связанных с трудом
2/40
ТК РФ Раздел 3, Глава 10-11
Решение задач
21
Содержание трудового договора.
2/42
Решение задач
22
Виды трудового договора.
2/44
Фронтальный опрос
23
Юридические гарантии при приеме на работу.
2/46
Фронтальный опрос
24
Процедура приема на работу.
2/48
Решение задач
25
Изменение определенных сторонами условий трудового договора
2/50
ТК РФ Глава 12
Решение задач
26
Перевод на другую работу, его виды
2/52
Решение задач
27
Отстранение от работы
2/54
Решение задач
28
Прекращение трудового договора. Понятие и классификация оснований прекращения трудового договора.
2/56
ТК РФ Глава 13
Решение задач
29
Общий порядок оформления прекращения трудового договора.
2/58
Фронтальный опрос
30
Расторжение трудового договора по инициативе работника.
2/60
Фронтальный опрос
31
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.
2/62
Фронтальный опрос
32
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя, по основаниям, не связанным с нарушением трудовой дисциплины работником.
2/64
Решение задач
33
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи с совершением работником дисциплинарного проступка.
2/66
Решение задач
34
Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
2/68
Решение задач
35
Рабочее время. Понятие рабочего времени и его виды.
2/70
ТК РФ Глава 15
Фронтальный опрос
36
Режим и учет рабочего времени. Сверхурочная работа.
2/72
ТК РФ Глава 16
Решение задач
37
Время отдыха. Понятие и виды времени отдыха.
2/74
ТК РФ Глава 17-18
Фронтальный опрос
38
Ежегодный оплачиваемый отпуск и ежегодный дополнительный отпуск. Отпуск без сохранения заработной паты.
2/76
ТК РФ Глава 19
Решение задач
39
Оплата труда. Основные государственные гарантии по оплате труда.
2/78
ТК РФ Глава 20
Фронтальный опрос
40
Заработная плата и системы заработной платы.
2/80
ТК РФ Глава 21
Решение задач
41
Нормирование труда.
2/82
ТК РФ Глава 22
Решение задач
42
Гарантии и компенсации. Понятие гарантий и компенсаций.
2/84
ТК РФ Глава 23
Фронтальный опрос
43
Гарантии и компенсации при направлении работников в служебные командировки и при переезде на работу в другую местность.
2/86
ТК РФ Глава 24,25,26,27,28
Решение задач
44
Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением.
2/88
Решение задач
45
Дисциплина труда. Понятие дисциплины труда. Правила внутреннего трудового распорядка. Поощрения за труд.
2/90
ТК РФ Глава 29,30
Фронтальный опрос
46
Дисциплинарная ответственность. Дисциплинарные взыскания. Порядок применения дисциплинарных взысканий.
2/92
Решение задач
47
Материальная ответственность сторон трудового договора.
2/94
ТК РФ Глава 37,38,39
Фронтальный опрос
48
Охрана труда.
2/96
ТК РФ Глава 33,34,35,36
Фронтальный опрос
49
Особенности регулирования труда отдельных категорий работников. Особенности регулирование труда женщин. Особенности регулирования труда несовершеннолетних работников.
2/98
ТК РФ Глава 40,41,42,43,44,45,46,47 и др.
Фронтальный опрос
50
Способы защиты трудовых прав. Трудовые споры. Индивидуальные и коллективные трудовые споры.
2/100
ТК РФ Глава 56
Фронтальный опрос
51
Контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных НПА, содержащих нормы ТП.
2/102
ТК РФ Глава 57
Фронтальный опрос
Автономная некоммерческая профессиональная образовательная организация «УРАЛЬСКИЙ ПОЛИТЕХНИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ»
Рассмотрено на заседании ПЦК
«______» ______________ 2022 г.
Председатель ПЦК
____________ / /
Дисциплина:
«Трудовое право»
для специальности 40.02.01
Право и организация социального обеспечения
Утверждено
Директор АНПОО УрПК
«_____» __________ 2022 г.
________ /Минниахметов Р.Р/
Перечень вопросов, выносимых на экзамен
1. Понятия труда, его общественной организации, отрасли и предмета трудового права.
2. Метод трудового права.
3. Система основных принципов правового регулирования труда
4. Понятие источников трудового права
5. Понятие и виды субъектов трудового права
6. Гражданин (работник) как субъект трудового права.
7. Работодатель как субъект трудового права.
8. Профсоюз как субъект трудового права
9 Понятие и виды правоотношений сферы трудового права.
10. Трудовое правоотношение: понятие и значение.
11. Правоотношения по обеспечению занятости и трудоустройству.
12. Коллективный договор.
13. Понятие трудового договора, его стороны и значение.
14. Содержание трудового договора.
15. Порядок заключения трудового договора.
16. Испытание при приеме на работу.
17. Совмещение трудовой деятельности
18. Перевод на другую работу
19. Прекращение трудового договора по инициативе работника
20. Прекращение трудового договора по инициативе работодателя
21.Понятия занятости и трудоустройства, обеспечения занятости и безработного.
22.Государственная служба занятости, ее права и обязанности.
23. Социальные гарантии при потере работы и безработице.
24. Льготы и компенсации высвобождаемым работникам
25. Понятие и виды трудовых споров
26 Причины трудовых споров
27. Понятие рабочего времени и его виды.
28. Режим и учет рабочего времени.
29. Сверхурочная работа
30 Понятие и виды времени отдыха
31 Понятие и виды отпусков
32. Порядок предоставления отпуска без сохранения заработной платы
33. Понятие и порядок установления заработной платы
34. Понятие, цели и виды гарантийных выплат
35. Понятие и назначение компенсационных выплат
36. Понятие и значение трудовой дисциплины
37. Способы укрепления дисциплины труда
38. Понятие и виды поощрений.
39. Понятие и функции дисциплинарной ответственности.
40. Виды дисциплинарной ответственности
41 Понятие и значение материальной ответственности
42. Виды материальной ответственности. Порядок возмещения ущерба
43. Материальная ответственность работодателя перед работником
44. Возмещение материального ущерба работником
45. Понятие и значение охраны труда.
46. Деятельность государства в области охраны труда.
47. Правовые основы охраны труда
48. Основные источники регулирования трудовых споров
49. Принципы рассмотрения трудовых споров
50. Разрешение индивидуальных трудовых споров. Процессуальные сроки и госпошлина
51. Рассмотрение коллективных трудовых споров.
52. Понятие и причины забастовки
53. Участие в забастовке
54. Возрастные особенности при заключении трудового договора
55. Комиссия по трудовым спорам: понятие и компетенция